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夢想藍(lán)圖描繪,構(gòu)建有夢想、有目標(biāo)、有戰(zhàn)斗力、高效溝通的隊伍

作者:鍵鋒企業(yè)管理咨詢 來源: 時間:2022-09-21 14:51:09 瀏覽次數(shù):

上學(xué)時老師要我們把夢想寫出畫出來,家中人也常問:你的夢想是什么?初入職場,上級讓我們把理想的工作寫和畫出來,可見夢想描繪的重要性,它一路伴隨著我們成長,是我們?nèi)松胁豢赡绲拿篮媒?jīng)驗,今天就來聊聊企業(yè)夢想藍(lán)圖。

上學(xué)時老師要我們把夢想寫出畫出來,家中人也常問:你的夢想是什么?初入職場,上級讓我們把理想的工作寫和畫出來,可見夢想描繪的重要性,它一路伴隨著我們成長,是我們?nèi)松胁豢赡绲拿篮媒?jīng)驗,今天就來聊聊企業(yè)夢想藍(lán)圖。

       夢想藍(lán)圖描繪的益處




1.增強(qiáng)部門之間與跨部門之間的相互了解和溝通2.真正的停下來,認(rèn)真的思考明天和未來

3.挑戰(zhàn)自己和團(tuán)隊,把不可能的事變成可能

4.換一種方式和形式用畫面表達(dá)和溝通



夢想藍(lán)圖描繪的時機(jī)



1.新員工剛?cè)肼殨r
2.對未來迷茫和不確定時
3.有重大事件發(fā)生或組織內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整時
4.定期進(jìn)行梳理繪制



夢想藍(lán)圖描繪的步驟




第1輪游戲規(guī)則:導(dǎo)師宣布繪制規(guī)則,所有成員分成小組,組建小組團(tuán)隊,各小組決定夢想描繪的模樣,小組所有成員參與進(jìn)來討論,導(dǎo)師說明繪制的圖形要求,以及獎懲規(guī)則。

第2輪點贊過程:通過點贊提升領(lǐng)導(dǎo)者和小組長的監(jiān)督能力和贊美能力,從而提升領(lǐng)導(dǎo)力。

第3輪分享環(huán)節(jié):偉大領(lǐng)袖毛主席說,人民群眾有無限的創(chuàng)造力。看著每組無限珍視的拿著夢想藍(lán)圖走上臺分享的一幕幕,每個人臉上都帶著無限的激動和笑容,成員們用心聆聽他們的心聲和故事,這就是他們心中真正的“夢想藍(lán)圖”,而不是靠外力強(qiáng)加,或是上級強(qiáng)壓下的。

第4輪夢想挑戰(zhàn)環(huán)節(jié):未完待續(xù)……


      夢想藍(lán)圖描繪的意義




  稻盛和夫說不論年齡多大,我們?nèi)砸V說夢想,描繪未來光明的前景。無夢之人不會有創(chuàng)造和成功,他們的人格也無從成長。
 人格只有在描繪夢想、鉆研創(chuàng)新、不懈努力之中才能得到磨練。

   最后,企業(yè)夢想藍(lán)圖是為消費者、為伙伴、為員工、為顧客創(chuàng)造價值必經(jīng)之路,也是每個人對行業(yè)、對國家、對時代奉獻(xiàn)我們應(yīng)有的一份力量。


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